EYT'yi Kaçıranlar İçin Müjde! Yeni Erken Emeklilik Fırsatı Kapıda

EYT'yi Kaçıranlar İçin Müjde! Yeni Erken Emeklilik Fırsatı Kapıda

EYT’yi kaçıranlar için yeni erken emeklilik fırsatları sunuluyor. Çalışanlara resmen piyango vurdu. İşte erken emeklilik için yeni formüller…

Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesini kaçıran milyonlarca kişi, erken emeklilik için yeni yollar ve fırsatlar aramaya devam ediyor. Çalışma hayatını daha erken bir yaşta sonlandırmak ve emeklilik hakkına sahip olmak hemen hemen herkesin hayali. Geçtiğimiz yıl kabul edilen EYT düzenlemesi birçok kişi için büyük bir fırsat yaratmıştı. Ancak EYT’yi kaçıranlar için de yeni erken emeklilik fırsatları mevcut. İşte erken emeklilik için alternatif yollar ve formüller…

Erken Emeklilik İçin 7 Formül

Erken emeklilik hayali kuran çalışanlar için sosyal güvenlik uzmanları tarafından derlenen 7 formül şu şekilde:

1. Kadınlara Doğum Borçlanması

Kadın sigortalılar, sigorta başlangıç tarihinden önce dünyaya getirdikleri çocuklar için doğum borçlanması yapabiliyor. Her çocuk için iki yıl olmak üzere toplam üç çocuk için altı yıl doğum borçlanması yaparak emeklilik yaşını öne çekebilirler.

2. Erkeklere Askerlik Borçlanması

Erkek sigortalılar, sigorta başlangıç tarihinden önce yaptıkları askerlik süresi için borçlanma yapabiliyor. Bu borçlanma sayesinde emeklilik yaşını düşürme imkanı elde edebiliyorlar.

3. Engelli Çalışanlara Vergi İndirimi

Engelli çalışanlar, vergi indirimi sayesinde erken emeklilik hakkına sahip olabiliyor. 15 yıl çalışma süresini dolduran engelli çalışanlar, erken emeklilik için başvuruda bulunabiliyor.

4. Ağır Engelli Çocuğu Olan Annelere Prim Desteği

Ağır engelli çocuğu olan anneler, 2004 yılından sonra çalıştıkları prim günleri için ek prim desteği alabiliyor. Bu destek, emeklilik yaşının öne çekilmesini sağlıyor.

5. Malûlen Emeklilik

Sağlık durumu nedeniyle erken emeklilik hakkı sağlayan malûlen emeklilik, on yıl sigortalılık süresini dolduran ve 1800 prim gün sayısına ulaşan sigortalılar için geçerli. Yüzde 60 ve üzeri sağlık raporu olanlar bu haktan yararlanabiliyor.

6. Kademeli Emeklilik

8 Eylül 1999 öncesi ve sonrası için kademeli emeklilik fırsatı mevcut. 1999 öncesi sigorta başlangıcı olanlar on yıl, 1999 sonrası sigorta başlangıcı olanlar ise 12,5 yıllık sigortalılık süresiyle emeklilik hakkına sahip olabiliyor.

7. Yıpranma Payı ile Erken Emeklilik

Ağır ve yıpratıcı işlerde çalışanlar, yıpranma payı sayesinde daha yüksek prim gün sayısına ulaşarak erken emeklilik hakkına sahip olabilirler.

Prim İndirimi Düzenlemesi Ne Zaman Çıkacak?

Milyonlarca kişinin beklediği bir diğer düzenleme ise prim indirimi. Küçük esnaf için erken emeklilik hakkı sağlayacak olan bu düzenlemenin, önümüzdeki günlerde TBMM'de kabul edilmesi ve yürürlüğe girmesi bekleniyor. 1800 gün prim indirimi düzenlemesi ile birçok kişi erken emeklilik fırsatına kavuşacak.

Erken emeklilik için bu yeni fırsatları değerlendirmek, EYT’yi kaçıranlar için büyük bir avantaj sağlayabilir. Belirtilen şartları taşıyanlar, sosyal güvenlik kurumlarına başvurarak bu fırsatlardan yararlanabilirler. Detaylı bilgi ve başvuru süreçleri için sosyal güvenlik uzmanlarından destek almak faydalı olacaktır.

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.